Un total de 5.181 personas se encontraban sin empleo el pasado 30 de junio en Alcobendas, 782 menos que hace un año, según el último análisis sobre empleo realizado por el Observatorio Local del Empleo de la ciudad.
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GENTE
31/8/2017 - 17:01
El Observatorio Local del Empleo realiza trimestralmente una publicación que proporciona información sobre las tendencias del mercado laboral y analiza los datos en Alcobendas.
Estos datos estadísticos permiten conocer la evolución en el tiempo de la oferta y la demanda ocupacional. Se basa en la observación, investigación y análisis del mercado de trabajo, que proporciona información estructurada, sistemática y permanentemente actualizada.
Terminado el primer semestre del año, el Observatorio destaca en su nuevo informe que la tasa de desempleo en Alcobendas ha bajado del nueve por ciento tras el segundo trimestre de 2017 según los datos proporcionados por la Comunidad de Madrid.
La tasa se sitúa en un 8,59% de la población activa, más de 8 puntos y medio por debajo de la tasa nacional (17,22) y cuatro puntos y medio menos que la tasa madrileña (13,04).
Por otro lado, la Agencia de Colocación de la Bolsa de Empleo Municipal ha tramitado 444 ofertas durante el segundo trimestre de 2017, 98 más que en el primer trimestre. La mayoría de las ofertas recibidas se refieren a un trabajo para jornada completa con horario partido, en Alcobendas (54%), con experiencia y conocimientos informáticos.
Un 22% de los empleos solicitados se refieren a puestos no cualifcados (fundamentalmente empleados domésticos), otro 22% es para trabajadores de servicios (dependientes y servicios de seguridad), un 17% es personal administrativo, un 12% son técnicos y profesionales de apoyo (principalmente técnicos en informática), un 12% son trabajadores cualificados, un 10% son operarios (principalmente conductores) y un 5%, técnicos y profesionales del área científica.
Por otra parte, durante el segundo trimestre de 2017 se tramitaron 14.492 contratos en la Oficina de Empleo de la Comunidad de Madrid en Alcobendas, un 10,2% más que en el primer trimestre. De esos casi 15.000 contratos, un 86% eran temporales y un 14% indefinidos; un 56% fue de contrataciones para hombres y un 44% para mujeres; en cuanto a la edad, el 59% fue para personas de 25-44 años, un 21% para menores de 25 años y un 20% para mayores de 44 años.
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