Noticias de Burgos

Representantes de CC OO, UGT y CSI-CSIF en Burgos explicaban esta semana en rueda de prensa las razones por las que se oponen a las últimas medidas anunciadas por el Gobierno de Zapatero y el plan de movilizaciones que incluye la convocatoria de una huelga general el día 8 en el sector público.

La media hora larga que duró la comparecencia estuvo centrada en explicarnos que la imagen de los empleados públicos, “no es la que se pretende dar tanto por parte del Gobierno como desde algunos medios de comunicación”.

Les traslado algunas de las matizaciones que realizaron:

‘El empleado público está mal remunerado y las reivindicaciones que ha venido realizando son mínimas; sus retribuciones son bastante modestas’. ‘El empleado público no es un privilegiado, la mayoría ha entrado con unas oposiciones, en muchos casos fuertes’.  ‘Un 70% de los empleados públicos tiene salarios de entre 1.000 y 1.500 e y hay muchos que no llegan todavía a 1.000 e’. ‘En 10 años, el empleo público en España ha crecido un1%; estamos por debajo de la media europea’. ‘No somos un país de funcionarios, como se dice en las tertulias radiofónicas’. ‘Colectivo más solidario que el del empleado público en cuanto a retribuciones es difícil que lo encontremos’. ‘Son injustas y gravísimas las medidas de este Gobierno, de nuevo es el empleado público el pagador de una situación de déficit.Se produce la mayor agresión contra el empleo público de la historia’. ‘En la Administración hay importantes y muy buenos profesionales’. ‘Esto forma parte de una estrategia para cargarse a los empleados públicos y los servicios públicos’. ‘Los empleados públicos no somos algo extraño, formamos parte de los trabajadores, trabajadores con buzo, con corbata o con casco’. ‘La eventualidad del empleo público es de entre un 20 y un 30%’. ‘Desde 1982, la pérdida de poder adquisitivo del empleado público ha sido del 23,28%’.

Sindicatos ‘'dixerunt'.

Publicado el 21 de mayo de 2010 a las 00:00.